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vs Testlify

Comparaison

Talent Approved vs Testlify

Les deux mènent des évaluations de compétences et les deux génèrent des tests avec l'IA. Les différences les plus nettes sont le niveau gratuit et le modèle de facturation, et le fait que vous construisiez un test par poste ou choisissiez dans une grande bibliothèque prête à l'emploi.
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En un coup d'œil

Talent ApprovedTestlify
Modèle tarifairePaiement par candidat ayant terminéAbonnement + crédits par candidat
EngagementAucunAbonnement mensuel ou annuel
Facturé lorsqu'un candidat…termine le testdémarre le test
CréditsN'expirent jamaisExpirent à chaque cycle de facturation
Option gratuite3 candidats gratuits, sans carteEssai de 7 jours ; pas de forfait gratuit permanent
Source des testsGénérés par IA par posteBibliothèque de 3,500+ + générateur IA
Génération de tests par IA
Oui
Oui
Bibliothèque prête à l'emploi
Aucune (par conception)
3,500+ tests
SurveillanceRelecture d'écran toujours active + webcam continue facultativeOptions de surveillance
Langues candidat1415+
ATS / SSO
Non proposé
Modules complémentaires payants
Détails sur Testlify examinés pour la dernière fois en juin 2026 et susceptibles d'avoir changé - consultez testlify.com pour les tarifs et fonctionnalités actuels.

Commencez gratuitement, et payez à l'achèvement

Testlify n'a pas de forfait gratuit permanent - vous l'évaluez avec un essai de 7 jours, puis passez à un abonnement mensuel ou annuel, et les crédits sont consommés lorsqu'un candidat démarre une évaluation.

Talent Approved vous offre 3 crédits candidat gratuits sans carte, sans abonnement, et des crédits qui n'expirent jamais - et un crédit n'est utilisé que lorsqu'un candidat termine le test. Pour un recrutement à faible volume ou irrégulier, cela signifie que vous pouvez lancer de vrais tests avant de payer quoi que ce soit et ne jamais porter d'abonnement entre les postes.

Un test personnalisé vs une bibliothèque de 3 500 tests

La force de Testlify est l'ampleur : des milliers d'évaluations prêtes à l'emploi sur des milliers de postes. Si vous voulez prendre un test prêt à l'emploi et validé sur l'étagère et l'envoyer rapidement, ce catalogue est difficile à battre.

Talent Approved n'a aucune bibliothèque, par conception. Magic Create rédige le test pour votre poste exact à partir d'une consigne ou d'une description de poste, et vous pouvez coller des questions que vous avez déjà. C'est idéal lorsque les tests prêts à l'emploi semblent trop génériques, et moins pratique si vous préférez choisir dans un grand catalogue plutôt que générer et examiner le vôtre.

Surveillance et expérience candidat

Talent Approved enregistre toute la session sous forme de relecture et peut enregistrer la webcam et le microphone en continu lorsque vous l'activez, avec le consentement du candidat ; les signaux d'intégrité sont signalés sur la chronologie. Testlify propose aussi des options de surveillance - si la profondeur de surveillance est essentielle pour vos postes, évaluez les deux face à vos exigences exactes.

En portée, ils sont similaires : Talent Approved localise toute l'expérience candidat en 14 langues, Testlify en 15+. Les deux permettent aux candidats de passer le test dans un navigateur sans créer de compte.

Alors lequel choisir ?

Choisissez Talent Approved si…

Vous voulez commencer gratuitement, ne payer que lorsque les candidats terminent et construire un test adapté au poste plutôt que choisir dans une bibliothèque - sans abonnement à porter d'un recrutement à l'autre.

Choisissez Testlify si…

Vous voulez la bibliothèque de tests prête à l'emploi la plus large sur de nombreux postes, n'avez rien contre un abonnement mensuel et préférez sélectionner des évaluations prêtes à l'emploi plutôt que générer les vôtres.

Questions fréquentes

Testlify a-t-il un forfait gratuit ?

Testlify propose un essai gratuit de 7 jours mais pas de forfait gratuit permanent. Talent Approved offre à chaque nouvel espace de travail 3 crédits candidat gratuits sans carte et sans abonnement.

Quand suis-je facturé - au démarrage ou à l'achèvement ?

Testlify consomme un crédit lorsqu'un candidat démarre une évaluation. Talent Approved ne facture que lorsqu'un candidat termine, les tentatives abandonnées ne vous coûtent donc rien.

Testlify génère-t-il aussi des tests avec l'IA ?

Oui. Testlify dispose d'un générateur d'évaluations par IA qui crée des tests à partir d'un intitulé, d'une description ou de compétences, en complément de sa grande bibliothèque. Talent Approved génère un test autonome par poste sans dépendance à une bibliothèque.

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