/
Kandidatrangering
Kandidatrangering og AI-poengsetting
Resultatene kommer ikke som en haug med rå poeng. Hver kandidat poengsettes og rangeres mot alle som har tatt samme test, sammenfattes av AI og sammenlignes slik at den sterkeste kandidaten stiger til toppen.
Poengsatt og rangert automatisk
Etter hvert som kandidater blir ferdige, poengsettes og rangeres de mot alle som har tatt samme test, med medaljer for de beste. Like resultater skilles deterministisk (etter antall riktige, deretter hvem som ble ferdig først), slik at rekkefølgen er konsekvent og rettferdig. Filtrer på test, favorittmerk dem som skiller seg ut, og skjul støyen.
Et AI-sammendrag for hver kandidat
Hver fullførte vurdering får et konsist AI-sammendrag - poengsummen, den samlede prestasjonen og tydelige mønstre som uvanlig lang tid på et spørsmål eller et klart svakt område. Det er den raskeste måten å sile gjennom en bunke kandidater på før du leser detaljene.
Den sterkeste kandidaten, løftet frem
Talent Approved sammenligner alle som har tatt testen, og løfter frem den enkeltvis sterkeste kandidaten å intervjue neste gang, med en kort begrunnelse som veier de fremste opp mot hverandre. Den kan anbefale ingen når ingen kandidat skiller seg tydelig ut - slik at anbefalingen forblir til å stole på i stedet for alltid å krone en vinner.
Oppdag mønstre på tvers av hele kohorten
Bytt til matrisevisningen for å se kandidater nedover siden og spørsmål langs toppen, hver celle merket riktig eller feil. Det er den raskeste måten å oppdage et spørsmål alle bommer på (kanskje det er tvetydig) eller en ferdighet hele gruppen er svak på. Hold musepekeren over en celle for å se det riktige svaret.
Rangeringer du kan stole på
Rettferdig, konsekvent og sammenlignbar
- Kandidater rangeres bare mot andre som har tatt samme test, slik at sammenligninger skjer på like vilkår.
- Skille ved like resultater er deterministisk, slik at rekkefølgen aldri endres vilkårlig.
- Syntetiske "AI Review"-valideringskjøringer utelukkes fra menneskelige rangeringer og anbefalingen.
- AI-anbefalingen kan la være å velge noen, noe som holder den meningsfull.
Vanlige spørsmål
Hvordan beregnes rangeringen?
Kandidater rangeres etter poengsummen sin mot alle som har fullført samme test. Like resultater skilles etter det rå antallet riktige svar, deretter etter hvem som ble ferdig først, slik at rekkefølgen er konsekvent og rettferdig.
Kan AI velge å ikke anbefale noen?
Ja. Når ingen kandidat skiller seg tydelig ut, kan funksjonen for AI-anbefalt kandidat anbefale ingen, noe som holder anbefalingen til å stole på.
Hva er med i AI-sammendraget?
En kort vurdering i vanlig språk for hver fullførte vurdering: poengsummen, den samlede prestasjonen og tydelige mønstre som tidsbruk eller svake områder - generert fra kandidatens svar.